A presidente do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais e Autarquias de Ponte Nova/Sindserp, Denise Moura (Tia Denise), e a dirigente da Secretaria Municipal de Saúde/Semsa, Kátia Carvalho Irias, reuniram-se em 25/7 para discutir assuntos diversos, com destaque para o piso salarial do pessoal da enfermagem.
Kátia informou que já se providenciou o cadastro de todos os profissionais que exercem a função na área de enfermaria, incluindo técnicos e auxiliares, conforme exigiu o Ministério da Saúde/MS. O recurso financeiro para a remuneração, no entanto, ainda não foi creditado em conta pelo MS e a Prefeitura aguarda novas orientações, como disse Kátia em texto editado pelo Sindserp.
"Discutimos os processos seletivos. A secretária mencionou que em breve será lançado edital para contratação de agentes comunitários de saúde e agentes de combate a endemias para formação de cadastro de reserva, devido à saída de muitos profissionais por motivos distintos (exoneração, aposentadoria e óbito)", informou Tia Denise para acrescentar:
"Kátia também informou que há um processo seletivo em andamento para atender demandas de profissionais de fonoaudiologia, terapia ocupacional e medicina. O encontro foi marcado pelo diálogo aberto e construtivo, com o objetivo de promover o bem-estar dos servidores e aprimorar a qualidade dos serviços prestados à população."